Con el regreso a clases presenciales en algunas escuelas, y con las fiestas patrias, hay dudas sobre ¿qué día no hay clases en septiembre 2021?.
Muchas empresas otorgan el 15 y 16 de septiembre, mientras que otras piden que laboren el 15 hasta medio día.
¿Qué día es festivo oficial?
De acuerdo artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, el 16 de septiembre es uno de los días festivos oficial.
Un día festivo oficial o feriado es no laborable, es decir, descanso obligatorio.
Mientras que el 15 de septiembre se labora de manera normal.
¿Qué día se paga doble: 15 o 16 de septiembre?
Ahora bien, si eres trabajador y tu patrón te pide trabajar en un día oficial no laborable, es decir el 16 de septiembre, es importante que conozcas lo que señala el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo,
“Las y los trabajadores quedarán obligados a prestar los servicios y tendrán derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado.
“Adicional a lo anterior, si de acuerdo al calendario el día de descanso obligatorio llegará a coincidir con el día de descanso semanal, es decir el día domingo, la o el patrón deberá de cubrirle al trabajador(a) el pago de la prima dominical que marca el artículo 71 de la Ley Federal del Trabajo el cual señala: Las y los trabajadores que presten servicio en día domingo tendrán derecho a una prima adicional de un veinticinco por ciento, por lo menos, sobre el salario de los días ordinarios de trabajo.
“Derivado de lo anterior las y los trabajadores recibirán el triple del salario por ese día, más la prima dominical”.
Un dato importante es que el 15 de septiembre no se paga doble, ya que se trabaja de manera normal
